Stort utbud av profilprodukter

Dagens utbud av profilprodukter är enormt stort med hundratals olika profilprodukter i alla tänkbara prisklasser. När man ska välja profilprodukter så behöver man lägga upp en plan och fundera ut vad man vill uppnå med profilprodukterna. Det kan handla om att attrahera nya kunder, ändra varumärkes-imagen eller belöna sina anställda. Att hitta rätt produkt som passar just ditt företag kräver en del eftertanke. I bästa fall hittar ni en produkt som har en anknytning till den sektor som ni jobbar inom. Jobbar ni till exempel med metallprodukter så kanske en kundvagnspolett i metall passar ert företag. 

Att nå nya kunder med profilprodukter

Alla företag strävar så klart efter att öka sin försäljning och att ständigt få fler kunder och nya marknader. Ett sätt att få sitt varumärke känt och en större kundkrets är att använda profilprodukter. Man kan till exempel dela ut profilprodukter i ett köpcentrum eller på ett företagsevent. Som företagare måste du bestämma om du ska ge profilprodukten till så många som möjligt eller om det bara är några få utvalda som ska få produkten. Det är också bra att göra upp en budget och bestämma hur mycket varje gåva får kosta. 

Vad vill man uppnå med profilprodukter? 

Syftet med profilprodukter är att skapa en relation till sina kunder, både befintliga och nya. Att ge en present till någon uppfattas alltid som en vänlig gest. När du som företag ger en gåva till dina kunder kommer dina kunder med största sannolikhet återgälda denna vänlighet och alltså premiera ditt företag framför andra företag. Med andra ord, det kommer att vara större chans att kunderna beställer produkter eller tjänster från just ditt företag än från dina konkurrenter. När man ger bort någonting får man alltid uppmärksamhet, även om det bara handlar om en reklamballong eller en penna så kommer potentiella kunder blir intresserade och närma sig er. 

Profilprodukter med lång livslängd 

De bästa profilprodukterna är de som har en lång livslängd och som används dagligen. Någon form av nyttosak som man använder och behåller länge. Paradexemplen på sådana produkter är till exempel reklampennan, tygpåsen eller ett USB-minne som alla har en lång livslängd och används dagligen av många människor. Vecka ut och vecka in kommer de att göra reklam för ditt företag. Tanken bakom profilprodukter är att de exponerar ditt varumärke under lång tid och att nya kunder blir intresserade av ditt företag. 

Vid vilken ålder blir man pensionär?

Det finns flera olika pensionsåldrar beroende på om du exempelvis vill gå i pension så fort som möjligt, eller om arbetsgivaren helt enkelt säger att du inte längre får jobba kvar.

Du är 61 – Nu kan du ta pension

Från och med att du är 61 år kan du aktivt välja att få ut den pension du är berättigad till. Väljer du att bli pensionär vid denna ålder får du däremot betydligt mindre varje månad än om du fortsätter jobba ett par och därigenom jobbar ihop större summa till din totala pension.

Vid 67 – Arbetsgivaren kan ”tvinga dig” att bli pensionär

Mellan 61 och 67 år kan du fortsätta att jobba precis som förr. Det är helt upp till dig att välja om du vill bli pensionär och i så fall när. När du sedan når åldern 67 år är det inte bara du som bestämmer. Nu kan nämligen arbetsgivaren välja att sätta stopp. Vid den åldern kan arbetsgivaren neka personer att jobba även om de själva vill göra det. Är däremot arbetsgivaren och arbetstagaren överens om att arbetet ska fortgå är det inte några problem. Det finns inte någon övre gräns för hur länge man får jobba på ett företag och därmed skjuta upp att bli pensionär.

Du ansöker själv

Eftersom Pensionsmyndigheten och andra aktörer, som förvaltar pensionen, omöjligtvis kan veta när du vill bli pensionär är det upp till dig att kontakta dem och påtala detta. En stark rekommendation är att vara ute i god tid eftersom det krävs en del planering kring hur pensionen ska betalas ut.

Ta hjälp

Det kan vara svårt att veta när det är ”bäst” att bli pensionär och därmed börja ta ut sin pension. Generellt är det bättre att jobba så länge som möjligt eftersom det då skapar större summa som sedan ska delas ut under kortare period. Men samtidigt bör man se över vad man tjänar på att jobba. Ger det så stor skillnad att det är värt det?

Det finns därmed en fördel att göra uträkningar och prata med personer som är insatta i olika alternativ. Många banker har exempelvis pensionsrådgivare som kan presentera olika alternativ och hur dessa skulle påverka den privata ekonomin.